• 08

  2024-07
  休个陪产假把工作休没了？法院：构成违法解除

  前段时间,北京市第二中级人民法院发布一劳动纠纷案例:某公司人力行政总监王某因休陪产假,被公司认定旷工而解除劳动合同。法院经审理认为,该公司行为构成违法解除,应依法支付王某违法解除劳动合同赔偿金。陪产假是男职工在妻子生育期间享有的看护、照料妻子与子女的权利。…